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Hessischer Volkshochschulverband e.V. (Hg.)

CVTS3 - Berufliche Weiterbildung in Unternehmen

2012

Artikelnummer: HBV1203W275

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DOI: 10.3278/HBV1203W275

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Beschreibung

Die berufliche Weiterbildung in Unternehmen ist auf europäischer Ebene im Jahr 2007 bereits zum dritten Mal erhoben worden. Der Third Continuing Vocational Training Survey (CVTS3) schließt direkt an die Vorgängererhebungen des Jahres 2000 (CVTS2) und 1994 (CVTS1) an.

Die Definition der betrieblichen Weiterbildung blieb in der CVTS3 gegenüber den ersten beiden Erhebungen unverändert. Unter betrieblicher Weiterbildung werden Weiterbildungsmaßnahmen verstanden, die vorausgeplantes, organisiertes Lernen darstellen und die vollständig oder teilweise von Unternehmen für ihre Beschäftigten finanziert werden. Neben den Lehrveranstaltungen (Lehrgänge, Kurse und Seminare) als Weiterbildung im engeren Sinne umfasst die betriebliche Weiterbildung auch andere Formen von Weiterbildungsmaßnahmen (z. B. Informationsveranstaltungen, Job-Rotation, Lernen am Arbeitsplatz oder Selbstgesteuertes Lernen).


SchlagwörterErhebungLernen

Zitiervorschlag

CVTS3 - Berufliche Weiterbildung in Unternehmen. In: Hessische Blätter für Volksbildung 03/2012. Kooperation mit Betrieben, S. 275-280, Bielefeld 2012. DOI: 10.3278/HBV1203W275

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CVTS3 - Berufliche Weiterbildung in Unternehmen
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