Silvia Keller, Kirsi-Marie Welt, Werkstatt PARITÄT gemeinnützige GmbH, Hochschule der Bundesagentur für Arbeit (HdBA) (Hg.)

Arbeitsmarktrechtliche Integration von Geflüchteten in Baden-Württemberg

unter Aspekten der Nachhaltigkeit und des Empowerments am Beispiel der IvAF-Netzwerkverbünde

Ziel der vorliegenden Publikation ist es, unter Einbezug der praktischen Erfahrungen des IvAFLandesnetzwerks Baden-Württemberg und der wissenschaftlichen Expertise der Hochschule der Bundesagentur für Arbeit (HdBA), als wichtige Akteure in Baden-Württemberg, das facettenreiche Themenfeld der arbeitsmarktlichen Integration Geflüchteter zu beleuchten. Fachbeiträge weiterer Expert:innen bringen hierbei die Sichtweise aus unterschiedlichen Arbeitsbereichen ein. Die Arbeit der IvAF-Netzwerkverbünde (=IvAF-Netzwerke) in Baden-Württemberg, Herausforderungen, aber Prof. Dr. Silvia Keller Professorin Inklusion und Teilhabe am Arbeitsleben HdBA Mannheim auch Lösungsansätze und Good-Practice sollen dabei aufgezeigt und beleuchtet sowie die gewonnene Fachexpertise bei der Arbeitsmarktintegration Geflüchteter unter den Aspekten der Nachhaltigkeit und des Empowerments weitergegeben werden.

Nicht zuletzt soll mit dieser Publikation ein Beitrag zur nachhaltigen Verbesserung der gesellschaftlichen wie beruflichen Teilhabe geflüchteter Menschen in Baden-Württemberg und darüber hinaus geleistet werden. Die Publikation wird in Kooperation des IvAF-Landesnetzwerks Baden-Württemberg und der HdBA herausgegeben.

Der erste Teil der Publikation leitet mit einer Vorstellung der beiden Akteure HdBA und IvAF-Landesnetzwerk sowie der Kurzvorstellung der fünf IvAF-Netzwerke in das Thema Arbeitsmarktteilhabe Geflüchteter in Baden-Württemberg ein. Teil zwei umfasst insgesamt acht Fachbeiträge aus Wissenschaft und Praxis und beleuchtet unterschiedliche Facetten der Arbeitsmarktintegration geflüchteter Menschen. Der dritte Teil der Publikation präsentiert die Ergebnisse der gemeinsamen Online-Fachtagung „Arbeitsmarktliche Teilhabe von Geflüchteten in Baden-Württemberg? Herausforderungen - Good-Practice - Perspektiven" vom 10.06.2021.

Mit einem Blick in die Zukunft beruflicher Teilhabe von Geflüchteten und entsprechender arbeitsmarktlicher Förderung schließt die Publikation. Die Publikation adressiert durch ihren Theorie-Praxis -Transfer eine breite Leserschaft aus Wissenschaft, Forschung und Praxis.
Grußworte
Ziel und Aufbau der Publikation

Teil 1 Vorstellung der Akteur*innen
1.1 Das IvAF-Landesnetzwerk Baden-Württemberg
1.2 Die Hochschule der Bundesagentur für Arbeit (HdBA)

Teil 2 Fachbeiträge aus Wissenschaft und Praxis
2.1 Nachhaltige Arbeitsmarktintegration gelingt nur mit ganzheitlicher Beratung - Beratungskompetenz in der Beratungsarbeit mit Geflüchteten | Karl-Heinz P. Kohn
2.2 Das IvAF-Netzwerk als Bindeglied zwischen Geflüchteten und Arbeitgeber*innen | Peter Schneider-Berg, Kirsi-Marie Welt
2.3 Herausforderungen und Perspektiven der Ausbildungsaufnahme | Monika Bercea
2.4 Angebote der Bundesagentur für Arbeit für geflüchtete Menschen in Baden-Württemberg von 2015 bis heute | Christian Rauch
2.5 Integrationsmanagement in Baden-Württemberg und die Rolle der Kommunen bei der arbeitsmarktlichen Integration geflüchteter Menschen | Daniel Werthwein
2.6 Beratungssituation von Geflüchteten während Corona - Eine Bestandsaufnahme bei den IvAF-Netzwerken | Silvia Keller
2.7 Geflüchtete Frauen und ihre Erwerbsbeteiligung - ein Überblick über zentrale Befunde | Tanja Fendel, Franziska Schreyer
2.8 Geflüchtete mit Behinderungen - eine neue Zielgruppe für die IvAF-Netzwerke Baden-Württemberg? | Silvia Keller

Teil 3 Online-Fachtag „Arbeitsmarktliche Teilhabe von Geflüchteten in Baden-Württemberg" am 10.06.2021 - Dokumentation der Ergebnisse
3.1 Ziel und Ablauf des Fachtags
3.2 Gastvortrag von Prof. Dr. Brücker: Auswirkungen der Covid-19-Pandemie auf die arbeitsmarktliche Integration von Geflüchteten und die Beratungsarbeit - eine Zusammenfassung | Silvia Keller
3.3 Corona und Arbeitsmarktintegration - Relevanz nachhaltiger Vermittlung und Stabilisierung von Beschäftigungsverhältnissen | Patricia Reineck, Lena Loritz
3.4 Begleitung junger Geflüchteter am Übergang Schule-Beruf | Monika Bercea, Antje Willi, Katharina Weber
3.5 Arbeitsmarktliche Beratung und Begleitung - Bewährte Ansätze und neue Herausforderungen | Laura Mössinger, Peter Schneider-Berg
3.6 Arbeitsmarktliche Teilhabe von Geflüchteten im Status der Duldung | Stella Hofmann, Philipp Schweinfurth
3.7 Teilhabe von geflüchteten Frauen - gemeinsam mit Mut und Zuversicht Empowerment gestalten | Tarla B. Naffin
3.8 Empowerment von Geflüchteten - Beteiligung auf Augenhöhe? | Julia Aplas, Kirsi-Marie Welt
3.9 Zukunftsthema: Arbeitsmarktliche Teilhabe von Geflüchteten mit einer Behinderung? | Silvia Keller, Matthias Zick-Varul

Blick in die Zukunft
Die Herausgebenden sind die HdBA - die Hochschule der Bundesagentur für Arbeit (BA) und die Werkstatt PARITÄT gGmbH der Veröffentlichung.
Weitere Informationen zu den Beitragenden der Veröffentlichung werden in einer separate Datei als Download zur Verfügung gestellt.

weitere Infos

HdBA. Werkstatt Parität gGmbH (Hrsg.) (2022). Arbeitsmarktrechtliche Integration von Geflüchteten in Baden-Württemberg - unter Aspekten der Nachhaltigkeit und des Empowerments am Beispiel der IvAF-Netzwerkverbünde. Bielefeld: wbv Publikation. https://doi.org/10.3278/6004925w

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Bibliografische Angaben

  • Auflage: 1
  • Erscheinungsdatum: 20.04.2022
  • Umfang: 99 Seiten
  • Artikelnr: 6004925w
  • DOI (E-Book): 10.3278/6004925w
  • Imprint: wbv Publikation
  • Sprache: Deutsch
  • Lizenzhinweis: Creative Commons Namensnennung-Share Alike 4.0 International

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