ARTIKELDETAILS

Horst Scarbath, Thomas von Beyer-Stiepani (Hg.)

Handbuch Trainingskompetenz

Multiplikatorenkonzept für die betriebliche Weiterbildung

2012, 318 Seiten

Band-Nr.: 106

Reihe: DGFP PraxisEdition

Institution: Deutsche Gesellschaft für Personalführung (DGFP)

Artikelnummer: 6001972

Buch:
ISBN: 978-3-7639-5123-9
E-Book (PDF):
ISBN: 978-3-7639-5124-6
DOI: 10.3278/6001972w
E-Book (EPUB):
ISBN: 978-3-7639-5250-2
DOI: 10.3278/6001972w-1

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Beschreibung

  • "Train the Trainer"

  • Multiplikatorenkonzepte zur Wissensvermittlung im Unternehmen


Immer mehr Wissen wird in Unternehmen von Mitarbeitern für Kollegen aufbereitet und direkt weitergegeben. Diese Multiplikatorenkonzepte sind branchenübergreifend weit verbreitet. Das Handbuch zeigt, wie man diese internen Trainings kompetent konzipiert und durchführt.

Ein weiterer Schwerpunkt ist die externe Weiterbildung, die Auswahl und Beurteilung von Trainern und Trainings. Grundlage des Bandes ist die Ausbildung "Train the Trainer", die die Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V. (DGFP) seit 10 Jahren für Fach- und Führungskräfte sowie Trainer und Dozenten anbietet. Im Praxisteil des Handbuchs präsentieren Absolventinnen und Absolventen des "Train the Trainer"-Programms Projekte aus dem Unternehmensalltag, die sie mit ihren erworbenen Kompetenzen erfolgreich umsetzen konnten. Das letzte Kapitel stellt Instrumente für die Trainingspraxis vor, die ziel- und transferorientierte Lernprozesse unterstützen.


Das sagt die Presse

"Das Handbuch stellt für Arbeitgeber, Personalverantwortliche sowie interne und externe Trainer/innen eine interessante Lektüre dar."

Nina Lichte, Ausbilder-Handbuch 05/2013

 

"In der Gesamtschau ein - wie nicht anders von der DGFP zu erwarten - praxisorientiertes Buch, das neben den genannten Einsatzfeldern auch für das "Wissensmanagement" im Unternehmen wichtig ist."

PersonalAusbilden, 86. Erg.-Lfg. - März 2014

Zitiervorschlag

Scarbath, H./von Beyer-Stiepani, T. (Hg.): Handbuch Trainingskompetenz. Multiplikatorenkonzept für die betriebliche Weiterbildung. Bielefeld 0. ISBN: 978-3-7639-5123-9

Weitere InfosPostkartePressetext

Autor:in/Herausgeber:in

Horst Scarbath war Professor für Erziehungswissenschaften an den Universitäten Hamburg, Münster und Lüneburg und ist langjähriger Berater der DGFP.

 

Thomas von Beyer-Stiepani ist freiberuflicher Berater und Trainer mit dem Schwerpunkt interne Aus- und Weiterbildung.

E-Book Einzelbeitrag

Beyer-Stiepani, Thomas von; Scarbath, Horst
Trainerqualifikation - ein konzeptioneller Ansatz
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Scarbath, Horst
Meaningful Learning: Lernprozesse ermöglichen und unterstützen
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