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ARTIKELDETAILS
Angebotsorientierte Marktbearbeitung durch Qualifizierungsberatung
Handlungshilfen für Bildungsberater
Strategien zur Etablierung von Qualifizierungsberatung in KMU
Die betrieblichen Investitionen in Weiterbildung stagnieren besonders in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) trotz steigendem Bedarf an Mitarbeiterqualifizierung. Eine professionelle, standardisierte und niederschwellig angesetzte Qualifizierungsberatung kann die Personalabteilung entlasten und spürbare ökonomische Effekte erzielen. Aber geschulte Qualifizierungsberater werden häufig aus Unkenntnis des Angebotes nicht eingesetzt.
Der Leitfaden richtet sich an Akteure und Institutionen der Qualifizierungsberatung, die ihr Dienstleistungsangebot ausbauen und ihren Markt erweitern wollen. Er stellt praxisnahe Konzepte und kommunikative Strategien vor, mit denen Qualifizierungsberater dieses Ziel erreichen können.
Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb) gGmbH (Hg.): Angebotsorientierte Marktbearbeitung durch Qualifizierungsberatung. Handlungshilfen für Bildungsberater. Bielefeld 2013. DOI: 10.3278/6004296w
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Franziska Diller, Günter Gebau, Mario Gottwald, Jana Hoffmann und Ottmar Döring sind Mitarbeiter des fbb.