ARTIKELDETAILS

DGFP e.V. (Hg.)

Expat-Management

Auslandseinsätze erfolgreich gestalten

2010, 187 Seiten

Auflage: 2. unveränderte Auflage

Band-Nr.: 96

Reihe: DGFP PraxisEdition

Institution: Deutsche Gesellschaft für Personalführung (DGFP)

Artikelnummer: 6001963

Buch:
ISBN: 978-3-7639-3860-5
E-Book (PDF):
ISBN: 978-3-7639-4826-0
DOI: 10.3278/6001963w
E-Book (EPUB):
ISBN: 978-3-7639-5249-6
DOI: 10.3278/6001963w-1

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Beschreibung

  • Praxisnaher, aktueller Leitfaden zur Auslandsentsendung von Mitarbeitern

  • Vorbereitung und Organisation weltweiter Mitarbeitereinsätze


Die Entsendung von Mitarbeitern ins Ausland stellt hohe organisatorische Anforderungen an das Unternehmen. Der DGFP-Leitfaden fächert den Entsendungsvorgang auf und führt den Leser Schritt für Schritt durch die notwendigen Vorbereitungen und Entscheidungen. Er hilft Praktikern mit Formulierungshilfen, Tipps und Checklisten die Mitarbeiterentsendung erfolgreich im eigenen Unternehmen umzusetzen. Das Buch informiert darüber hinaus über Grundlagen wie strategische Vorüberlegungen, rechtliche Rahmenbedingungen, Vertragsgestaltung und Vergütung sowie Controlling und Organisation für ein professionelles Entsendungsmanagement.


Das sagt die Presse

"Das Buch lässt keine Fragen offen."

PERSONALintern

 

" [...] ein ausgezeichneter Leitfaden [...] Nichts wurde vergessen, auch die kleinsten Stolpersteine werden dem Leser vor Augen geführt. getAbstract empfiehlt den Ratgeber in erster Linie Entscheidungsträgern in deutschen Unternehmen. Aber auch Arbeitnehmer werden hier wertvolle Tipps zum reibungslosen Ablauf eines Auslandseinsatzes finden."

getAbstract

Zitiervorschlag

DGFP e.V. (Hg.): Expat-Management. Auslandseinsätze erfolgreich gestalten. 2. Aufl., Bielefeld 2010. ISBN: 978-3-7639-3860-5

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Autor:in/Herausgeber:in

Die deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V. (DGFP) ist die Fachvereinigung für das Personalmanagement in Deutschland. In themenbezogenen Arbeitskreisen entwickeln Personalmanager aus Unternehmen, Wissenschaftler und Berater neue Praxislösungen für die Personalarbeit.