Attraktive Arbeitgeber haben einen Wettbewerbsvorteil: Ihnen fällt es leichter, Nachwuchskräfte zu gewinnen und sie schaffen es häufiger, Leistungsträger zu binden. Doch was macht ein Unternehmen attraktiv? Wie lässt sich die Attraktivität als Arbeitgeber feststellen? Wie kann sich ein Unternehmen als interessanter Arbeitgeber positionieren? Kleinen und mittelständischen Unternehmen bis 1.000 Mitarbeitern, die Ihre Arbeitgeberattrativität auf den Prüfstand stellen und neu justieren wollen, bietet das Cockpit Arbeitgeber-Attraktivität eine Hilfe zur Selbsthilfe: Es unterstützt die Planung, Durchführung und Auswertung von Attraktivitätsbefragungen bei Mitarbeitern und bei externen Kennern des Unternehmens. Aktuelle Benchmarks helfen bei der Interpretation der Befragungsergebnisse und eine detaillierte Aktionsdatenbank bietet konkrete Gestaltungsmöglichkeiten.

Weitere Infos unter www.arbeitgeber-attraktivitaet.de/